Chef de partie – Lausanne

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Découvrez nos offres d’emploi pour Chef de partie à Lausanne et rejoignez le monde de l’hôtellerie-restauration en Suisse. Des postes en CDI à pourvoir dans les plus belles villes de Suisse. Saisissez l’opportunité de travailler dans un environnement international et multiculturel. Intégrez une équipe où passion, rigueur et excellence sont les maîtres mots. Développez votre carrière dans un secteur en pleine effervescence, riche en opportunités de croissance.

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Missions principales

  • Effectuer le lavage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et le maintien de l’hygiène de la plonge et des zones associées.
  • Coordonner le service d’étage, gérer le personnel de nettoyage et les fournitures nécessaires à l’entretien des chambres.
  • Assister les cuisiniers dans la préparation des ingrédients, la mise en place et le maintien de la propreté de la cuisine.
  • Préparer et cuisiner des plats selon les recettes et standards de l’établissement, en respectant les normes d’hygiène.
  • Assurer le service en salle, prendre les commandes, conseiller les clients sur les menus et les vins, et veiller à leur satisfaction.
  • Préparer et servir des boissons alcoolisées ou non, gérer le stock du bar, et assurer la propreté de l’espace de travail.
  • Accueillir les clients à l’entrée de l’établissement, les orienter et assurer une première impression positive.
  • Gérer l’accueil des clients à la réception, les arrivées et les départs, et fournir un service personnalisé.
  • Assister les clients avec les services et les informations nécessaires, anticiper leurs besoins et résoudre leurs problèmes.
  • Organiser, superviser et coordonner les activités d’une section spécifique de la cuisine (chaud, froid, pâtisserie, etc.).
  • Organiser et superviser le service en salle, former le personnel de service et veiller au respect des standards de qualité.

Profil recherché

  • Compétences en gestion budgétaire et en Yield Management (pour Directeurs/Responsables).
  • Maîtrise des outils informatiques de gestion hôtelière (PMS) ou de restauration (POS).
  • Créativité, passion pour la cuisine, la pâtisserie ou les métiers de bouche.
  • Maîtrise du français et de l’anglais (l’allemand est un atout majeur) pour la clientèle internationale.
  • Hygiène irréprochable, respect strict des normes HACCP et des procédures de sécurité alimentaire.

Expérience

3-5 ans d’expérience

Salaire

60 000 – 80 000 CHF (pour postes à responsabilités)

Ce que nous offrons

  • Développement de vos compétences et reconnaissance de votre savoir-faire.
  • Un cadre de travail prestigieux et une clientèle internationale.
  • Environnement multiculturel et opportunités d’apprentissage linguistique.
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FAQ

️ Ce poste de Chef de partie inclut-il des repas/avantages en nature ?

Oui, de nombreux établissements proposent des repas sur place ou d’autres avantages liés à la restauration et à l’hébergement, selon les conditions de l’entreprise.

Faut-il un permis de travail pour un Chef de partie en Suisse ?

Oui, les candidats étrangers doivent disposer d’un permis de travail valide en Suisse pour occuper un poste en CDI dans l’hôtellerie-restauration.

Comment est gérée la période d’essai pour un Chef de partie en Suisse ?

La période d’essai est régie par le Code des Obligations suisse, généralement de un à trois mois, et permet aux deux parties d’évaluer la collaboration. Elle est clairement stipulée dans le contrat de travail.

Existe-t-il des opportunités de formation continue dans le secteur Horeca pour un Chef de partie ?

Absolument. Nous encourageons le développement professionnel continu et proposons ou finançons des formations pour perfectionner vos compétences et évoluer dans votre carrière.

Quels sont les avantages liés à la restauration pour un Chef de partie ?

De nombreux établissements offrent des repas sur place, des réductions sur les services de l’hôtel ou du restaurant, et parfois la participation aux pourboires.

Le logement est-il fourni pour certains postes de Chef de partie ?

Dans certains établissements hôteliers, notamment en station, des solutions de logement peuvent être proposées ou facilitées pour le personnel. Il est préférable de se renseigner directement auprès de l’employeur.

Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter jobuilder.com.

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